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但求努力 不負韶華 ——記電務公司青年技術員 米超

時間:2017年08月03日 來源: 作者:電務公司團委 閱讀: 字體: 【

  2011年夏天,一個普通的畢業季。米超和其他大學畢業生沒有什么不同,這個來自陜西周至農村的小伙子,就像是河邊一粒不起眼的石子。

  現年29歲的米超,畢業于西南交通大學電氣工程及其自動化專業。應聘工作時,他聽從老師的建議,也抱著到施工單位鍛煉的決心,選擇了中國中鐵一局,被分到電務公司八分公司西商高速公路機電項目部,成了一名普通的見習生。

  勤奮新人 初露鋒芒

  公司管段內的西商高速公路機電工程大多位于秦嶺山谷之中,公路順著山谷蜿蜒曲折,倚山前行。施工作業,測量先行,技術人員的前期任務就是為施工提供盡可能準確、詳實的數據。

  測量線路是一道道陡峭的山坡,第一次下工地,米超身上卻沒有一絲嬌氣,拿上對點桿向山坡上“沖鋒”。一天下來,點位沒放幾個,手掌磨破了皮,腿上還掛了兩道“彩虹”。他心想,看來徒手攀登可是不行,非但不能保證安全,工作效率還不高。回到駐地后,他找來兩根窄鋼條和扒釘,照著專業登山工具的樣子,找焊工制作了兩個上山攀蹬的爪鉤工具。有了登山“神器”,上山就方便得多,終于在既定的時間內安全順利地完成了測量放樣任務。

  米超常告誡自己,作為新員工,要好好地磨煉、完善、充實自己。他無論走到哪里,包里都裝著三件“寶貝”:圖紙、筆記本、工具書,遇到問題隨時記錄下來。白天他跟著師傅在施工現場,晚上回到駐地繼續鉆研,不懂的地方就查找各種規范資料,直到弄明白為止,經常忙到凌晨一兩點。有時候同事半夜起來上廁所,看到工程部辦公室的燈還亮著,就跑過去喊一嗓子:“小米啊,還沒有休息啊。”他總是回答說:“快了,快了。”在工友們眼里,米超學習起來像個“瘋子”。

  快速成長 勇挑重擔

  2014年,米超來到北京地鐵供電項目部。地鐵供電施工技術含量高,何況在首都施工,對工程標準的要求更為嚴苛。在施工現場,米超看什么都覺得新奇,卻都看不明白,因為他所學的電氣專業和供電技術有些差距,一切得從頭學起。

  環網電纜敷設等一些簡單的作業,米超還能應付,但供電專業里技術含量最高的變電設備,可沒那么簡單,線條走向復雜,各種顏色的電線和接頭令人眼花繚亂。為了做好施工計劃表,他一遍又一遍地翻看圖紙,查看能找到的一切資料,有時候盯住圖紙研究一個多小時,似乎要從圖紙里把所有東西安裝一遍。那段日子,到凌晨兩點才整理完方案,早上六點多又早早起來核對一遍,趕在出工前把資料交給工班。

  “功夫不負苦心人”,米超的努力終于換來了回報。一年半的時間,米超從一個對地鐵供電一無所知的“菜鳥”,變成了能夠游刃有余地處理專業技術問題的工程部副部長。一些新來的技術員,學習供電技術有些吃力,米超就把自己的經驗和方法傳授給他們,幫助他們早日成為項目技術骨干。

  2015年初,項目工經部長臨時調離,米超在負責工程技術管理的同時,還兼管了工經工作,負責項目經濟合同管理和二次經營相關工作。又一個全新的領域,他依舊毫不怯場、充滿了拼勁。北京地鐵昌平線二期合同履約過程中,因一期合同簽訂時包含了二期的工程量,合同清單工程量無法分劈且圖紙變化量較大,使得工程合同額降低,如果不能彌補,將嚴重影響項目經濟效益。面臨棘手問題,米超奔走于業主合同部和造價咨詢單位,碰了釘子,受了委屈,卻沒有退縮,而是堅決頂了上來。爛熟于心的地鐵供電專業技術知識派上了大用途,他抓住一切可以利用的時間,帶領幾名技術員研究圖紙、分析合同。一年多來,他無數次復核現場數據,完善各類變更,洽商手續簽證,與各個部門積極配合,完成工程竣工結算及缺陷整改,僅在工程變更索賠環節就為項目挽回350萬元,項目也于2015年底圓滿完成了竣工驗收。

  樹人有方 助力青年成長

  2016年初,電務公司中標蘭州地鐵1號線東崗車輛基地接觸網工程。因北京項目上的出色表現,米超當仁不讓地成為項目常務副經理。

  怎么管理好一個項目,怎么調動工人的積極性,怎么按期完成一個個節點工期……新的崗位,對于米超而言,更多的是責任和壓力。

  第一次召開項目工作會議,他手里的筆記本上密密麻麻寫了好幾頁,沒有人知道,那是他熬了幾個長夜,理出來的工作思路。會上,米超和班子成員確立了項目部的“兩手抓”方針,即一手抓好工程管理,創造優質精品工程;一手抓好年青人教育培養工作,打造優秀人才工程。

  米超抓住項目員工年輕化的特點,根據年輕人的心理和需求,做到“五給”即:一給有挑戰性的工作。給年輕人壓擔子,安排急、難、新的任務,在干中學,學中干,快速掌握專業知識;二給一定的工作自主權。鼓勵年輕人放手去干,勤于思考,大膽創新,靈活有效地開展各項工作;三給適當的支持,及時采納年輕人提出的正確意見、合理化建議,煥發青年職工的工作激情;四給寬容和諒解。對個別在工作上有過失的人,不一棍打倒,而是耐心進行教育幫助,讓他放下包袱,吸取教訓,輕裝上陣;五給獎勵。對給項目出了好點子、提了好建議、表現突出的年輕人給予適當獎勵,增強他們的價值感和成就感。

  米超自己也承擔起“師父”的角色,對于年輕技術員的疑問,他毫無保留地指導,更是和青年員工打成一片,建立起同吃、同住、同奮斗的“革命友誼”,大家心往一塊想,勁往一塊使,項目管理各項工作順利開展。2016年底,項目部成功通過主體工程驗收,迎來蘭州地方政府、業主及相關建設單位的各類檢查、觀摩20余次,施工工藝、質量更是得到一致認可。

  工作6年來,米超通過自己的努力贏得了認可,先后獲得沈陽四環工程魯班獎“先進個人”、中鐵一局“優秀共產黨員”、電務公司“先進生產工作者”、“青年技術突出代表”等榮譽。

  采訪到最后,看到了米超筆記本扉頁上的一句話:“但求努力,不負韶華”。春華秋實的循環往復,在每段不為人知的記憶里感受流年和青春,想來,這八個字應該就是青春最好的模樣吧。

責任編輯:


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