入夏后全國持續高溫，6月至8月，公司工會聚焦職工需求，全方位開展“送清涼”活動，為一線職工送去關懷與保障，助力安全生產。

　　6月18日，公司工會在機械廠生產車間啟動“送清涼、送健康、安全生產促發展”主題慰問活動。公司工會主席、副總經理徐澎深入車間生產區域，與一線職工親切交談，詳細詢問大家的工作強度與防暑情況。慰問團隊不僅為職工送上西瓜、清涼飲料等解暑物資，還貼心準備了風油精、藿香正氣水等應急藥品，切實解決高溫作業的實際需求。

　　公司工會創新形式，將“送清涼”慰問與產業工人職業技能競賽有機結合，在工程機械廠開展特色活動。活動中，慰問團隊為職工送上防暑物資與關懷問候后，技能競賽隨之展開。職工們在競技中交流技術、比拼實力，既感受到工會“娘家人”的溫暖，又獲得了技能提升的平臺，更極大激發了大家的工作熱情與創新活力，為公司技能人才培養與產業發展注入新動能。

　　除公司層面的統一活動外，各分公司、物供中心、生產廠區及項目施工現場也積極響應，同步推進“送清涼”工作。結合露天作業、高溫車間等不同場景的需求，各單位在作業區域設立固定防暑降溫供應點，常態化提供綠豆湯、冰鎮西瓜、菊花茶等解暑飲品，以及藿香正氣水等應急藥品，確保職工在工作間隙能及時補充能量、驅散暑氣。從車間到工地，從集中慰問到常態供應，全方位的保障讓每一位一線職工都能感受到工會的關懷，為高溫下的安全生產筑牢“防護網”。

　　據統計，本次“送清涼”活動中，公司工會共計籌集專項資金9萬元，其中7.2萬元作為專項慰問金直接劃撥至各一線單位，保障基層慰問物資精準到位；1.8萬元用于采購幫扶消費產品，定向慰問機械廠、鋼結構制造分公司、渭南分公司等單位的一線員工，在傳遞清涼的同時，也為職工辦實事、解難題，讓經費使用更精準、關懷更務實。

　　“夏送清涼”是公司工會堅持多年的重要職工關懷舉措。每逢夏季高溫，工會都會通過主題慰問、物資保障、專項撥款等多種形式，將關懷送到基層一線。這一系列活動不僅讓廣大職工切實感受到工會大家庭的溫暖，更在高溫季節為基層安全生產提供了有力支撐，成為凝聚職工力量的“暖心工程”。

　　6月18日，公司工會在機械廠生產車間啟動“送清涼、送健康、安全生產促發展”主題慰問活動

　　徐澎帶隊為職工們送上降暑物品

　　公司工會創新形式，將“送清涼”慰問與產業工人職業技能競賽有機結合

　　各分公司、物供中心、生產廠區及項目施工現場同步推進“送清涼”工作

　　各分公司、物供中心、生產廠區及項目施工現場同步推進“送清涼”工作